مراسم تکریم و معارفه روسای کل قدیم و جدید دادگستری استان لرستان، با حضور حجتالاسلام والمسلمین خلیلی معاون اول قوه قضاییه، معاون منابع انسانی قوه قضاییه، نماینده ولیفقیه در استان و امامجمعه خرمآباد، استاندار لرستان و جمعی از مقامات قضایی و اجرایی استان برگزار شد. تشریح فرآیند نوین شایستهگزینی در قوه قضاییه توسط معاون منابع انسانی قوه قضاییه؛
تبیین الگوی جدید کادرسازی و جانشینپروری در استانها حمیدرضا موحدی، معاون منابع انسانی قوه قضاییه و امور فرهنگی قوه قضاییه، در مراسم تکریم و معارفه روسای کل قدیم و جدید دادگستری استان لرستان، با تبیین جزئیات فرآیند جدید انتخاب مدیران، بر رویکرد «امانتداری» و «شایستهگزینی مبتنی بر نیاز استانها» تأکید کرد.
موحدی در ابتدای سخنان خود با اشاره به ایام مبارک هفته وحدت و میلاد پیامبر اکرم (ص)، مدیریت را امانت میدانست و اظهار داشت: همانگونه که پیامبر اکرم (ص) پیش از بعثت به صفت “امین” شناخته میشدند و پیوند ایشان با مردم بر پایه امانتداری بود، ما نیز مدیران جمهوری اسلامی در این جایگاه، امانتدار مسئولیت هستیم؛ مسئولیتی که در دورهای بر دوش ماست و در دورهای دیگر به عزیزان دیگری واگذار میشود.
اجرای دستورالعمل «کادرسازی و جانشینپروری» معاون منابع انسانی قوه قضاییه با اشاره به درایت ریاست قوه قضاییه در انتخاب مدیران، تصریح کرد که فرآیند جدید انتخاب مدیران، در راستای اجرای دقیق دستورالعمل ریاست قوه قضاییه مبنی بر «کادرسازی، شایستهگزینی و جانشینپروری» مطابق با رهنمودهای مقام معظم رهبری طراحی شده است. وی جزئیات این فرآیند علمی و ساختاریافته را اینگونه تشریح کرد:در راستای این هدف، از آبانماه سال گذشته، تمامی همکاران توسط نهادهای نظارتی و ارزشیابی بررسی شدند و بانکی اطلاعاتی از ۱،۰۰۰ نیروی شایسته تهیه شد.
بر این اساس، کارگروهی متشکل از ۷ نفر از برجستهترین مدیران قوه قضاییه از جمله معاون اول، معاون منابع انسانی، معاون راهبردی و دادستان کل کشور تشکیل شد. تحلیل نظام مسائل استانها در انتخاب مدیر موحدی تأکید کرد که در این رویکرد جدید، انتخاب مدیر صرفاً بر اساس صلاحیت فردی نیست، بلکه با نیازهای جغرافیایی پیوند خورده است: علاوه بر شناسایی افراد، نظام مسائل هر استان از جمله نقاط قوت و چالشهای فرهنگی آن منطقه، به دقت بررسی شد.
در این مسیر، برای هر استان ۳ نفر از شایستهترینها معرفی شدند که پس از بررسیهای تکمیلی توسط کارگروه عالی به ریاست معاون اول قوه قضاییه، در نهایت یک نفر توسط ریاست قوه قضاییه برای مدیریت استان انتخاب شد. در این مراسم حجتالاسلام والمسلمین شهواری، گزارش عملکرد دادگستری استان لرستان در بازه زمانی ۱۴۰۲ تا ۱۴۰۵ ارائه کرد.
کسب رتبه دوم کشوری در ارزیابیهای قضایی حجتالاسلام والمسلمین شهواری در این مراسم ضمن قدردانی از حمایتهای ریاست قوه قضاییه و همکاران خود در استان، اظهار کرد: با وجود آسیبهای وارده به برخی ساختمانهای دادگستری در شهرستانها و شرایط جنگی، مجموعه دادگستری لرستان با تلاش شبانهروزی موفق شد در سال ۱۴۰۳ رتبه دوم کشوری را در میان دادگستریهای استانها کسب کند و در ارزیابیهای سال ۱۴۰۴ نیز کارنامه موفقی را به ثبت برساند.
کاهش چشمگیر موجودی پروندهها و ساماندهی شعب رئیسکل سابق دادگستری لرستان با ارائه آماری از اقدامات انجامشده در حوزه کاهش اطاله دادرسی گفت: در ابتدای پذیرش این مسئولیت، استان با موجودی بیش از ۳۸ هزار فقره پرونده و ۵ هزار آمار منفی مواجه بود که با همت همکاران، این تعداد با کاهش ۱۲ هزار فقرهای، به ۲۶ هزار پرونده رسید. همچنین در حوزه پروندههای مسن، شاهد کاهش ۴۶ درصدی بودهایم. وی افزود: یکی از اولویتهای مهم، ساماندهی شعب نامتعارف بود؛ به طوری که تمام ۴۹ شعبه نامتعارف دادگستری استان تا پایان سال ۱۴۰۳ به وضعیت استاندارد و متعارف تغییر یافتند.
همچنین با تلاشهای صورتگرفته در دادگاههای صلح، موجودی پروندهها از ۱۹ هزار فقره در ابتدای سال ۱۴۰۴ به رقمی مطلوب کاهش یافت و به ۶ هزار پرونده رسید. انقلاب در فناوریهای نوین قضایی حجتالاسلام و المسلمین شهواری با تاکید بر اهمیت هوشمندسازی در دستگاه قضا خاطرنشان کرد: دادگستری لرستان در مسیر تحول دیجیتال گامهای بلندی برداشت. تشکیل پروندههای الکترونیک از میانگین سالانه ۱۰ هزار فقره به بیش از ۶۰ هزار فقره در سال رسید. وی تصریح کرد: در سایر شاخصهای الکترونیک نیز توفیقات قابلتوجهی حاصل شد؛
بهطوری که ابلاغ الکترونیک به ۹۷ درصد، دادرسی الکترونیک به ۹۰ درصد و ارجاع هوشمند کارشناسی (از طریق قرعهکشی) به ۸۶ درصد افزایش یافت. همچنین با جهشی خیرهکننده، تعداد دادرسیهای آنلاین از ۲۲ مورد به ۲۵ هزار مورد رسید و تمامی مزایدهها در استان به صورت ۱۰۰ درصد الکترونیک برگزار میشوند. ارتقای سرعت خدمترسانی و هوشمندسازی قضایی حجتالاسلام والمسلمین شهواری با اشاره به اولویتدهی به رفاه مردم، از کاهش چشمگیر زمان صدور گواهی عدم سوءپیشینه خبر داد و گفت: زمان صدور این گواهی از ۳۴ ساعت به میانگین ۵ ساعت در سطح استان کاهش یافته است.
وی همچنین با تأکید بر پیشرو بودن لرستان در سامانههای نوین، تصریح کرد: استان لرستان به عنوان یکی از اولین استانهای کشور به سامانه “کاتب” متصل شده است. همچنین با الکترونیکی کردن کامل مزایدهها، دادرسیهای آنلاین (از ۲۲ مورد به ۲۵ هزار مورد) و تشکیل سالانه ۶۰ هزار پرونده الکترونیک، گامهای بلندی در مسیر تحول دیجیتال برداشته شد.
تحول در صلح و سازش و کاهش آسیبهای اجتماعی رئیسکل سابق دادگستری لرستان با اعلام افزایش نرخ صلح و سازش از ۳۹ درصد به ۶۹ درصد، تأکید کرد: در این دوره ۷۰ فقره پرونده قصاص با تلاش اعضای شورای حل اختلاف به مصالحه ختم شد و بیش از ۲۱۰۰ زندانی نیز به آغوش خانواده بازگشتند. وی همچنین به اقدامات پیشگیرانه اشاره کرد: کاهش ۳۰ درصدی آمار سرقت طی دو سال اخیر، کاهش ۸ درصدی آمار طلاق، اجرای طرح “قاضی در مدرسه در ۱۶۵ مرکز آموزشی و هر مسجد یک حقوقدان” در ۷۳ مسجد، بخشی از اقدامات اجتماعی دستگاه قضا برای کاهش ورودی پروندهها بوده است.
همچنین با تأسیس مراکز حمایت از زنان و اطفال بیسرپرست و مرکز “شوق زندگی” در مرکز استان، گامهای مؤثری برای حمایت از اقشار آسیبپذیر برداشته شد. پیشتازی در حدنگاری و ساماندهی اراضی حجتالاسلام والمسلمینشهواری در حوزه اراضی نیز عملکرد استان را ممتاز خواند و افزود: در حوزه حدنگاری اراضی ملی به پوشش ۱۰۰ درصدی رسیدهایم و در بخش اراضی کشاورزی نیز ۸۶ درصد اراضی کشاورزی حدنگاری شده و نیز با تبدیل بیش از ۷۰ هزار فقره سند دفترچهای به تکبرگ، استان لرستان همچنان در زمره استانهای پیشرو قرار دارد.
سیاستهای حبسزدایی و کاهش جمعیت کیفری وی با اشاره به توسعه مجازاتهای جایگزین حبس از ۱۱ درصد در سال ۱۴۰۱ به ۳۵ درصد در حال حاضر، خاطرنشان کرد: توسعه استفاده از پابند الکترونیک، نظارت فعال بر بازداشتیهای تحت قرار و تسهیل دسترسی مردم به مسئولان قضایی از طریق دیدارهای الکترونیکی با شهرستانهای دورافتاده، از دیگر اقدامات برای رعایت حقوق شهروندی و مدیریت جمعیت کیفری بوده است.
تحولات زیرساختی و منابع انسانی بخش پایانی گزارش به اقدامات عمرانی اختصاص داشت که از جمله آنها میتوان به افتتاح مجتمع قضایی شهید رئیسی، احداث و تجهیز ساختمانها در شهرستانهای استان، نوسازی ناوگان نقلیه با ۴۰ دستگاه خودرو و اجرای ۹ پروژه عمرانی مصوب سفر ریاست قوه قضاییه اشاره کرد. در حوزه سرمایه انسانی نیز، جذب ۸۰ قاضی طی سه سال، برگزاری نخستین دوره کارآموزی قضایی در استان، و استفاده از ظرفیت جوانان در مدیریتهای قضایی، نویدبخش آیندهای روشن برای دستگاه قضا در استان است.
حجتالاسلام والمسلمین شهواری در پایان ضمن تقدیر از تعامل تنگاتنگ اعضای شورای تأمین، دستگاههای اطلاعاتی، نمایندگان مجلس، ائمه جمعه و حوزههای علمیه، خاطرنشان کرد: این دستاوردها حاصل مجاهدت قضات شریف و کارکنان دادگستری استان بوده است. از خداوند متعال برای همکاران و مردم شریف لرستان طلب خیر دارم و بابت هرگونه نقص احتمالی، صمیمانه عذرخواهی میکنم. در حال تکمیل///
منبع: خبرگزاری میزان
